高知県ワークライフバランス(令和元年)

弊社では若者が働きやすいよう、できる限り希望に沿った社内体制を構築しています。
また仕事とプライベートの両立がしっかりできるよう、業務の効率化を常に考えています。
そのためにはまず従業員が健康であること、士気が高いことなどがあります。
その実現に向け、「高知県ワークライフバランス」の推進企業に申請しました。

そして、この度「健康経営」部門にて認定をいただくことができました。
今後は、有給休暇取得率70%以上を目標に「年次有給休暇の取得促進」部門にも力を入れたいと思っています。

また取り組みの一環として、社会保険加入促進宣言企業にも賛同させていただきました。


主な取り組み内容


高知家健康パスポートの取得促進

高知家健康パスポートは定期健康診断を受診したり、スポーツ施設を利用したり、健康に関する講習を受けた場合にもらえるシールを送付するともらえます。



弊社の場合、各部署にパンフレットを回覧し、関心を持ってもらうことからはじめました。しばらくすると、「パスポートをつくって利用している」と言ってくる従業員がでてきました。健康に対する意識向上やスポーツをはじめるきっかけになれたと効果を実感しました。

担当者より

高知家健康パスポートとは?
高知家健康パスポートは、県内のスポーツ施設や飲食店などで提示するだけで特典が受けられるおトクなパスポートです。

健康パスポート 公式概要はこちら
http://www.health-pass.pref.kochi.lg.jp/

従業員同士や地域住民とののコミュニケーション向上に寄与するイベント等の実施



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